1樓：網友
他們問你的時候實際上並不是要你的答案，是在考核你的與人的溝通能力，你說得再精彩，如果表現不出與人有很好的親和力或是很好的表達能力，他們是不會看上你的。最好能投其所好，不過這一點會很難，因為剛見面很少有人能把握得很好，所以這還有一部分情況要看你的幸運程度了！
我認為一定要記住兩點。第。
一、文員一定要給人以清新亮麗的感覺，讓人對你要有一定的印象，不能應聘完後，人家還想不起來你是誰，那就麻煩了。第。
二、要表現一定的能力，但不能讓人覺得你在故意做樣子。道理可能很多人都懂，可是能做到遊刃有餘那要看自己的領悟能力有多少了！！！這一點在將來你應聘其他工作時也會用到。
以上是我的一些心得，予以共勉！希望能夠幫得上你。
2樓：再一次起舞
1.喜歡，覺得能鍛鍊自己，在以後的人生中會起到重要作 用。
2.適合，自己有這方面的能力和潛質，有發展，會做的讓人滿意。
無限忽悠就對了。
3樓：匿名使用者
建議這樣問你的公司還是不要去了，我試驗過很多遍了，真的！
跪求答案：面試時，考官問為什麼來應聘文秘這個崗位?？ 你覺得這個秘書崗位的重要性是什麼？重要在哪？該怎麼？？
4樓：
摘要。喜歡比較穩定的工作，並且個人比較細心和有耐心，會適合這個工作。
根據當事人的環境、生活、接觸的人等因素而不同。可以說，行政工作固定、簡單、穩定。
跪求答案：面試時，考官問為什麼來應聘文秘這個崗位？？ 你氏虧覺得殲喚神這個秘書崗位的重要性是什麼？重要在哪？鏈爛該怎麼？？
喜歡比較穩定的工作，並且個人比較細心和有耐心，會適合這個工作。
根據當事人的環境、生活、接觸的人等因素而不同。可以說，行政工作固定、簡單、穩定。
我對這個職位很感興趣。
文秘這個看似平凡的坦悄崗位，我卻覺得它非常重要，文秘就相當於領導的左右手，乙個領導有正信此了乙個好的文秘，很多舉迅事情都將處理的得心應手，事半功倍。
文秘工作需要認真，細心，靈活變通，正好可以磨鍊自己。
希望我的對您有所幫助，如果可以的話，麻煩給個贊以資鼓勵哦！
文秘是做什麼的？應聘文秘一般都會問什麼問題？面試時需要注意什麼？
5樓：惠企百科
1、秘書工作不是獨立的，是從屬於領導的，是完全按領導意圖辦事的。文秘一般在單位或者企業中從事資訊宣傳，文秘服務，日常辦公管理及公共關係等工作。
2、文秘需要掌握公關與文秘專業的基本理論與基本知識，熟悉現代文書學、秘書學的原理和方法、具有較強的寫作能力、能熟練地從事文書、秘書事務工作，能進行文章寫作、文學和新聞寫作、有較強的公關能力、並從事資訊宣傳、文秘服務、日常辦公管理及公共關係。因此面試時候會重點考察人際關係處理和協調方面的問題。
如：1）領導不在的情況下，自己去接待乙個公司非常重要的大客戶，接待過程中客戶有意為難你（就是會邀你吃飯然後各種），在不損害公司利益的前提下該怎麼處理應對？
2）上司有個非常重要的專案需要你去找x部門的y協助獲取一些資料資訊，但是y恃才傲人，偏偏不願意協助，你會採取什麼樣的方法去處理或者改善這個問題？
3、面試時候要注意儀表整潔大方，問題不要著急，可以整理好思路後有條理的對問題進行。還有就是抓住面試官的心裡，思考面試官問問題，是有什麼深意，想好再。還有就是多說自己跟文秘工作相關的經驗和技能。
文秘是做什麼的？應聘文秘一般都會問什麼問題？面試時需要注意什麼？
6樓：匿名使用者
文秘主要從事辦公室些日常工作，比如收發檔案、購買辦公用品、各種公文的起草等等。應聘文秘時主要是詢問相關的工作經驗、所學專業、個人對文秘職位的解釋等。面試時需要注意，衣著整潔、談吐優雅、注意職場禮儀、坦誠的回答問題。
請問文秘面試的時候要注意那些問題？
7樓：雨奧
但是，文秘類職位的面試也不會侷限於考查求職者處理瑣事的能力，更多的是考查求職者的一些隱效能力。下面我們對於此類面試的注意事項進行詳細介紹。 文 秘工作對求職者的工作經驗和工作「情商」要求比較高，因此在面試的時候突出表現自己的條理性、積極性、理解能力和協調能力，往往會給面試官留下更好的印 象。
快節奏、高效率是秘書工作的乙個基本原則，新時代辦公室的工作面臨的問題複雜而又隨機，管理者需要的是工作井井有條、在辦公室一呼即應的秘書。 另外，亮麗周到、幹練靈活的確是做好秘書工作的優勢，但是，做助理、秘書這一行不僅僅等同於打雜、操辦瑣碎的事務，其實還要求從業人員有較廣的知識面，有靈氣、有悟性、有團結能力。能為老闆提出有創造性的建議，並且凡事懂得分清輕重是對秘書提出的更高要求。
做文秘的人工作在辦公室，文書處理的工作特別多，所以對辦公軟體的熟練掌握是文秘類職位最基本的能力。能熟練地擬寫各種檔案，掌握一門外語也非常重要。要能 夠聽得懂領導的話，領會領導的意圖，並有能力將領導的意圖組織成文字。
另外，秘書平時工作中不可避免地要接觸到公司的一些內部的檔案，保守秘密就顯得分外 重要了，秘書還是工作在領導身邊最親近的人，要幫助老闆處理很多問題，具有一定的預見能力、決策能力以及隨機應變能力的秘書會更加搶手。這些能力都需要不 斷地鍛鍊和培養，所以很多大公司在挑選秘書時會很重視候選人的工作經歷。
面試文秘，對方問我，要是老總告訴你他下午要開會，你最為文秘，你要多什麼工作，
8樓：網友
1. 當然可以，如果您需要的話。但是我覺得工作固然需要家庭來做後盾，但是我想我的家庭背景並不會影響我的工作質量的。
2. 良好的溝通能力和心理承受能力，熟練操作office軟體。
3. 因為我定位的職業方向就是秘書，而且我在來之前看了一下你們公司的資料（下面就開始說點公司的好話），我覺得在你們公司當秘書會又很好的發展，而且我也能學到很多東西。
4. 我本身是學秘書專業的，所以關於秘書相關的理論以及工作原則和方法都是很瞭解的。現在只是缺少乙個讓我展示的平臺。
5. 工作認真負責，處理好各方面各個部門之間的人際關係，要有良好的服務意識。
6. 和上司溝通要主動，每天早上他不和你打招呼也要主動和他問個好，或噓寒問暖一下或主動找個事情請示下，這是人與人相處最基本的道理。不要拘束，要自信、自尊、自愛。
7. 我很滿意自己在以前工作中的工作表現，和同事之間相處也很融洽，只是因為薪金問題，讓我不得不尋找其他空間去發展。
8. （自己的缺點不用了吧！）
9. 當然，誰都不是完美的，我希望我的薪金和我的能力成正比。我會用我的工作表現來證明物有所值這個成語。
10. 作為秘書，加班是常事，作為認真幹事的人，應該多加班的。但我的日常工作肯定會在我的正常工作時間內完成。
應聘文員或文秘的具體要求是怎麼樣的？
9樓：
應聘文員或文秘的具體要求是怎麼樣的？您好親大專以上學歷，計算機、文秘或企業管理類專業畢業；（看企業是否看重學歷）2、能熟練掌握office辦公軟體；3、具備基本英文聽說讀寫能力和中文速記能力； （看企業是否要求）4、文筆好，思路清晰，能編寫標準格式公文；5、具備一定的財務、人事管理者優先；6、性格穩重，有親和力，善於溝通；文員工作職責： 1.
接聽、轉接**；接待來訪人員。 2. 負責辦公室的文秘、資訊、機要粗稿冊和保密工作，做好辦公室檔案收集、整理工作。
3. 負巖巨集責總經理辦公室的清潔衛生。 4.
做好會議紀要。 5. 負責公司公文、信件、郵件、報刊雜誌的分送。
6. 負責傳真件的收發工作。 7.
負責辦公室倉庫的保管工作，做好物品出入庫的登記。 8. 做好公司宣傳專欄的組稿。
9. 按照公司印信管理規定，保管使用公章，並對其負責。 10.
做好公司食堂費用支出、流水帳登記，並對餐費做統計及餐費的收納、保管。 11. 每月環保報表的郵寄及社保的打表。
12. 管理好員工人事檔案材料， 建立、完善員工人事檔案的管理，嚴格借檔手續。 13 社會保險的投保、申領。
14 統計每月考勤並交財務做帳，留底。 15 管理敬散辦公各種財產，合理使用並提高財產的使用效率，提倡節儉。 16.
接受其他臨時工作。希望可以幫助到您親，祝您生活愉快，工作順利！
面試題假如你應聘時，進入了面試關，面試官問你，你為什麼選擇現在的學校和專業你會如何回答）
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假如你去參加面試，請根據你應聘的職位設計一套服裝 在整個
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