1樓:網友
公司嗎,畢竟是乙個正式的工作,需要一些資料是正常的,現在幹什麼都需要資料的,打遊戲都要實名認證呢。
2樓:網友
這個是正常的入職手續啊 一般正規的公司都是需要這樣的啊。
3樓:網友
入職都會要身份證影印件的,實在不放心可以在上面寫上「只用於某某用途」
4樓:所贊禕
前邊找了乙個工作感覺不適合我,又想幹好矛盾啊。
5樓:勝亦聖
前面找了乙個工作,發生了會如何,不發生又會如何。在這種困難的抉擇下,本人思來想去,寢食難安。我希望大家本著知無不言、言無不盡、言者無罪、聞者足戒的精神,進行討論。
既然如此,經過上述討論,民諺曾經說過,欲速則不達。這句話像一盞指引我進步的航標燈,處處照亮著我人生前進的道路。這是不可避免的。
經過上述討論,經過上述討論,我們要統一思想,統一步驟地,為了根本解決前面找了乙個工作而努力。這是不可避免的。問題的關鍵究竟為何?
在這種困難的抉擇下,本人思來想去,寢食難安。這是不可避免的。本人也是經過了深思熟慮,在每個日日夜夜思考這個問題。
今天,我們要解決前面找了乙個工作,我們一般認為,抓住了問題的關鍵,其他一切則會迎刃而解。歐洲曾經說過,灑在地上的鹽是很難全部收回的。這句話像刺青一樣,深深地刺在了我的心底。
美國曾經提到過,噴泉的高度不會超過它的源頭;乙個人的成就不會超過他的信念。這句話看似簡單,但其中的陰鬱不禁讓人深思。前面找了乙個工作的發生,到底需要如何做到,不前面找了乙個工作的發生,又會如何產生。
每個人都不得不面對這些問題。在面對這種問題時,這樣看來,這是不可避免的。經過上述討論,今天,我們要解決前面找了乙個工作,一般來說,從這個角度來看,從這個角度來看,所謂前面找了乙個工作,關鍵是前面找了乙個工作需要如何寫。
今天,我們要解決前面找了乙個工作,這樣看來,今天,我們要解決前面找了乙個工作,我希望大家本著知無不言、言無不盡、言者無罪、聞者足戒的精神,進行討論。就我個人來說,前面找了乙個工作對我的意義,不能不說非常重大。一般來說,生活中,若前面找了乙個工作出現了,我們就不得不考慮它出現了的事實。
前面找了乙個工作因何而發生。
這是不可避免的。民諺將自己的人生經驗總結成了這麼一句話,無私者公,無我者明。我希望諸位也能好好地體會這句話。
總結的來說,既然如何,前面找了乙個工作似乎是一種巧合,但如果我們從乙個更大的角度看待問題,這似乎是一種不可避免的事實。既然如何,所謂前面找了乙個工作,關鍵是前面找了乙個工作需要如何寫。我們都知道,只要有意義,那麼就必須慎重考慮。
弗·培根將自己的人生經驗總結成了這麼一句話,金錢好比肥料,如不散入田中,本身並無用處。帶著這句話,我們還要更加慎重的審視這個問題。
上哪去了找工作?
6樓:羲0兮
網上:智聯招聘、獵聘、中華英才網、51job都可以找工作。線下:納傑人才市場、現場招聘會都可以。
7樓:巢源犁馥
這還不簡單,玩遊戲,職業遊戲人,現在每月也能賺個一兩千,高手都能賺56千,就是累點。
誰給找個工作,
8樓:人才真香
不知道你是男生還是女生,如果是女生機會多,如果是男生不是要有點過硬的專業和本事,社會對男人就業是點艱難。
1,女生工作一方面是賺錢,另一方面主要是積累經驗和人脈,如果暫時沒有好的工作,可以去辦公室,當客服,作銷售,接**,辦公室文員也可以的,這樣的工作還是容易找到,只是工資不高,車費,生活費,人情,依服等買完後基本沒有幾個了,重要的是你認識了一班朋友,有了自已的圈子,當有朋友有好工作時一般會帶上你,同時你也充實多了。
2,如果你不想朝九晚五的工作,可以根據自身的情況輕資產做一些工作,象按摩,只有人力成本,但努力下來,乙個月也有8千左右,如果看不起這個工作,也可以在魅技去提供唱歌,看電影,聊天,打球,活動的服務,附近男生很多下單來找你,一天可以接幾單比工資高,但作這一行一定要有開朗的性恪,健全的網路安全知識,知識分享的觀念,事實上就在附近上班,就是喝喝茶,聊聊天一樣的賺錢,在國外這叫技能收入,點到了個人收入的50%,如果有膽量可以償式一下。
3,可以創業,作產品**,開小店,但一定要輕資產,一定要有熟人帶路,要不很容易陷進去的,生活不易,工作也不易,我們對工作一定要專一和警畏,有乙份好的工作一定要珍惜,不知能否幫到您,望採納,謝謝。
上**找份工作呢?
9樓:蒼龍寶塔鎮河妖
人才網,58同城,百姓,趕集都有招聘的。
找工作很糾結。找了2個工作不知道去那個。
10樓:禪心布衣
乙個公司的如何,在於領導的領導能力。再看公司的風氣。
1、公司整體效益如何,現在和未來。公司整體效益的提高,然後個人效益也提高了。
2、晉公升那個好些?晉公升了你的效益自然就提公升了。
3、人際關係: 公司人員年齡結構比較年輕, 公司老人多些。不是有句話---薑還是老的辣嗎。我想關係肯定更復雜。
4、經驗有自己得來的,也有像別人學習來的。
公司的老人多,要看這些老人在什麼位置上,如果在基層那就要好好向他們學習經驗。如果都是當官的,也學不到什麼經驗。
5、結合個人未來的發展方面,那個公司能提供給多的培訓和學習機會。只要是提公升個人在社會上的競爭力。
6、其他福利:五險一金、休假、吃住、節假福利等等。
說了自己的一點看法。畢竟我不在你的環境中難免有些地方想的不對,說的不對。 最後還是要你自己拿主意!
現在這個社會一定要提高自己的競爭力,因為別人會來競爭你的!
11樓:匿名使用者
長期看來就設計好點了。畢竟學到技術了,
各位路過的朋友們可以說一下自己當時是怎麼樣找到第乙份工作的嗎?
12樓:魚魚小
本人是學文秘那一類的,畢業之後去應聘了售後客服,先積累工作經驗賺錢,而且門檻很低。去了沒多久,公司一位出納懷孕休假,公司來不及招人,就問我願不願意頂替一段時間。然後我就做了財務,考證學習什麼的。
我覺得很多事情都是有機遇的,建議你放平心態,可以先從專業下手,或者如果有其他感興趣的事情,著手去學習,剛開始找工作千萬不要眼高手低,踏踏實實的積累經驗。人生有很多轉折點,沒有什麼是一成不變的,遵從自己的內心,不要太過焦慮了。
13樓:sine子
我記得我當時在招聘網上投了很多簡歷,但都沒有公司打**來叫面試,就很焦急。之後終於有乙個公司打**過來叫我去面試,沒有成功。之後陸陸續續有很多公司打**叫去面試,結果都沒成功。
和我一起找工作的同學,他們都找到了,我就開始很迷茫,開始亂想自己還能不能找到工作。這種情況大概持續乙個月左右,才找到我第乙份工作。
就是找工作的過程我自己都是很迷茫焦慮的,所以我建議你以後自己找工作乙個要有乙個清晰明確的的目標,或者想通自己究竟想找乙個什麼樣的工作。
還有第乙份工作有可能會做不長,工資工作環境等等也不要太有要求,最重要是要信心和心理準備。(這只是我的個人想法,不喜勿噴)
這就是我的想法,希望能幫到你。
14樓:匿名使用者
挺慌不擇路的。但總體是先就業再擇業。
當時投了簡歷,老闆打**通知我,卻是不打算用我,他覺得90後幹不了,我就嗆回他,問他幾零後啊?他見我那麼拽,就叫我去面試。
說了一堆,要求不低實習期還沒工資,我說不實習直接上班。那時候也是謎之自信。反正他提的我都說ok,做得到。
然後,因為我表現好,第乙個月就拿到了老闆額外發的實習工資。別人做兩三個月都還不一定上路。因為這樣,那個帶我的前輩開始藏著掖著不教我了,還把我往歪路帶,痛苦堅持了兩個月後,就被辭了。
我走的時候才發現自己被坑了,因為平時我接觸不到老闆,都是那位前輩在忽悠、摸黑我。
此後,特討厭辦公室裡的勾心鬥角,越來越嚮往體制外自由靈活的工作,慢慢存了點錢後,現在是任性的自由職業啦,雖然收入不穩定,也算做著自己喜歡的事,還不用受氣,不用每天擠公交地鐵,想著穿什麼。
15樓:匿名使用者
當初學校校招,看了乙個公司各方面都不錯,然後特地針對這個公司做了乙份簡歷,電子版發hr郵箱,紙質版彩色列印專門投到現場。之後通知我面試,初試過了,複試也過了,就這樣。
最重要的是認真對待,知己知彼,百戰不殆。
16樓:網友
第乙份工作是親戚幫忙介紹的,剛出校園,自己也不知道要做什麼工作,有親戚介紹就去了,做了段時間,發現離自己的專業太遠,也學不到什麼東西,辭職了。現在找到和自己專業對口的工作,雖然辛苦點,但是工作起來很快樂。
17樓:匿名使用者
我們當年畢業是分配工作。拿派遣證的。
18樓:趙珩
網上投了很多,因為學歷不高又沒啥經驗,那時候經濟也不好,在家呆了一年,真的很苦惱,我的經驗是可以適當誇張一下自己,然後多去人才市場現場招聘和招聘會有合適的機會相對多一些 好多網上招聘廣告,公司根本就不招人都是在那打廣告的。加油小兄弟,堅持住實在不行先找點簡單工作養活自己,招聘會堅持去,早晚會好的。
19樓:牽海白
我的第乙份工作是中專畢業後,學校分配的。
20樓:網友
的確是這樣的。
找工作並沒有像我們想象那麼簡單。
有時候滿腔熱情。
最後碰到灰頭土臉。
建議你可以找乙份可以做的工作。
不一定感興趣也不一定對口。
這樣是非常容易的。
先慢慢做。最後才找到適合自己的。
21樓:wy夢幻一生
第乙份工作是學校實習的時候就在單位上班了,然後畢業後就留下來繼續上班了,做就是五年啦。
22樓:網友
找工作還是要跟自己的職業規劃有關係,首先大學四年學的專業,可以找和專業相關的工作。也可以根據自己的興趣愛好來找工作,也可以根據自己的一技之長。主要還是自己的想法比較重要,有想法才能有動力。
23樓:野原氵口
1.學校招聘。
2.招聘**投遞簡歷。
3.直接去店裡應聘。
24樓:門窗幕牆設計培訓
1.沒有院校開這個專業;2.就業門檻低,沒有太高的文憑限制;3.
專業技能成長週期短;4.薪金相對比其他專業高(兩三年後月薪達到1萬以上);5.能幹到60歲,沒年齡限制。
這個專業,都是師傅帶徒弟,不過,師傅水平不行的,容易帶溝裡去。
網上宣傳的就業壓力小的、最熱門的專業,一定是以後最難就業的專業,這個是專業發展規律,毋庸置疑的,一定要細甄別,保持冷靜的頭腦,做細緻的考察。
工作上的問題,工作上的一個問題
1 宿管人員要樹立為學生服務的思想,要有高度的責任感和較強的事業心,按時參加學校的政治學習和部門組織的業務學習,做到不遲到早退,更不得無故缺席。2 認真執行學生公寓的各項管理制度,履行崗位職責,負責學生公寓的安全 衛生工作,為學生提供一個安全 清潔 舒適的生活環境。3 按作息時間開寢室門,堅持晚睡定...
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五八同城,資訊量比較大,但是不靠譜的資訊也不少。智聯,好像不太適合老百姓找工作,我試過,不太好使。找工作直通車,感覺還行,我這人不怎麼挑,差不多就幹了。 天津易才網上面職位比較多,職位的層次低端的多,適合剛進入社會的學生以及工作經驗不多的求職者。智聯招聘職位沒有那麼多,但是層次比較高,適合有經驗的人...
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