1樓：木木醬
建築工人的工資是不同的，取決於工作的型別。一般純靠體力的打雜的都在150左右；技術要高得多。焊工、架子工和鋼鐵工人一天可能要花費五六百英鎊。
還有像北上廣這樣的發達地區，工資可能更高。施工現場一般工作8~10小時。同時，建築工人，又是什麼樣的工作呢？
不同的工種，從工資上是不一樣的。這主要取決於承包商簽署的協議和你做的工作型別。入職門檻低，正常人都能做，所以工資不高。
建築工人是施工單位不可或缺的崗位，其市場前景也是樂觀的。建築工人的收入通常由三部分組成：工資補貼(差旅費)獎金。
基本工資已經給你介紹過了，每個單位都不一樣。有的單位每天有一百多，就是3000。還有獎金，好的專案獎金不是夢。
哪些因素與高消費有關？一般來說，新建築工人的工資必須更低。在積累了一些工作經驗之後，工資也會增加。
畢竟畢業生、能力、經驗都被沖走了，工資也會降低。工作兩三年，工資還是很不錯的。但是它不能滿足你自己的努力和能力。
不同的地區有不同的消費水平和不同的工資。
在沿海和經濟發達地區，消費水平高，工資當然高；這個城市和經濟落後的城市工資也有點低。很多人剛畢業，總想著有個大事業，但是慢慢重複同一天，就失去了動力。既然已經進入這一點，就一定要做好。
平時利用這個工作，考一些建築師等證書，提高專業技能，給自己加籌碼，這次你要多做！建築工人的工資一般是建築的五大成員，在建築過程中起著重要的作用。
從工程招標開始，施工人員需要積極參與施工、工程質量管理、現場安全、現場資料、月報、預算、結算和協調。工程招標期間，建築工人需要參加投標階段。一旦建築工人投標，他們將贏得作為專案經理之一的建築工人，他初步瞭解該專案。
如果**有錯誤，可以在專案開工後儘量佔用。當然，建築工人在**時要注意採用一定的投標技巧。方法提供不平衡、多程式、適當降低投標**等。
無論**中的**模式如何，由於施工工人的潛在風險，已經採取了一些措施，例如，投標期間報告的材料**優惠以合理**為準。根據市場情況適當提出主材，輔材**調整不會影響投標偏好，過濾器適當過濾出材料**變化因素。
2樓：無能為力大蒜
不是很差，他們的工資待遇還是非常高的，他們有五險一金，並且月薪資可以達到六七千差不多。
3樓：小豆子子梓
建築工人的工資待遇並不是很低，很多建築工人的工資很高，乙個月可以有上萬元的收入，只是他們平時的付出也很多。
4樓：家博寶貝啊
個人感覺不是的，因為建築工人的工作是比較辛苦的，而且工作也很有難度，工資待遇一般都是比較高的。
5樓：行樂
工資待遇相對比較高，主要是因為這些人在幹活的時候非常的累，而且在這種情況下也是需要有一定的技術，所以一般情況下薪資待遇相對比較高。
為什麼建築工人的工資那麼的高？
6樓：乾萊資訊諮詢
原因很簡單，建築工人的活很髒很累，從早到晚都是穿的爛衣服，起早貪黑，沒有任何的個人形象可言，城市裡的人基本上都不會去做這個事情，這就決定了從事這項工作的人就少了一半，然後年輕人又不願意做這個事情，能做的人又少了一半，建築工人也是有很大的技術技巧的，有很多是屬於技術工種，這就決定了能夠從事這樣的工作，人又會少了一半，這樣的一半少下來，最後100個人裡面能夠從事這項工作的人，就只有一兩個，屬於真正的百裡挑一，自然工資就會看漲，更何況隨著時間的過去現在有技術的工人越來越少，許多工地都存在技術工人嚴重不足的現象。
為什麼很多建築工人拿不到工資？
7樓：澴帳
眾所周知，農民工很難領到工資的原因，一是農民工流動性大難以按月計薪建，二是築行業的工作存在特殊性按月計薪有困難，三是農民工屬於臨時工的性質實行月薪制難度比較大。
第一，農民工的流動性比較大，難以按照月薪的方式計薪。之所以目前建築業農民工沒有實行月薪制，與農民工本身的流動性比較大有關係。他們的工作選擇更加靈活，有很多人在乙個工地做一段時間以後，就會轉到另一處工地去工作，期間所工作的時間會比較短，往往不超過乙個段備月。
這樣的狀態就使握備毀得月薪制的實施存在具體的困難。
第二，建築業的工作存在特殊性，給農民工實行月薪制帶來困難。與其他行業不同，建築業的工作性質存在很獨特的特殊性。建築業工作存在季節性，在氣溫適宜的季節會開工工作，而到了冬季等不適合施工的季節就會停工。
這樣一來，建築業農民工在停工的時間裡就沒有工作可做，這就給落實月薪制帶來了具體的困難。
第三，農民工本身屬於臨時工的性質，實行月薪制的難度比較大滾枝。從工作性質的角度來說，農民工屬於臨時工的狀態，這也會對月薪制的實施帶來影響。
不可否認，由於不是簽訂了勞動合同的長期工，因此農民工的工作穩定性並不高，這樣的狀態對於落實農民工的月薪制會帶來很大的難度。這才導致實施農民工月薪制存在很大的困難，需要多方努力才能具體落實農民工也就領不到工資了。
建築工人要不到工資怎麼辦
8樓：李霞
法律分析：可以先向老闆協商工資問題，如若協商失敗，可以收集相關的證據和憑證，直接向當地勞動監察部門舉報，或者也可以向所在地的人民法院對拖欠工資的老闆提起民事訴訟，並申請強制執行。根據我國相關法律規定起訴必須符合下列條件：
一）原告是與本案有直接利害關係的公民、法人和其他組織；（二）有明確的被告；（三）有具體的訴訟請求和事實、理由；（四）屬於扮銀隱人民法院受理民事訴訟的範圍和受訴人民法院管轄。
法律依據：《中華人廳廳民共和國民事訴訟法》第一百一十九條 起訴必須符合下列條件：（一）原告是與本案有直接利害關係的公民、法人和其他組織；（二）有明確的被告；（三）有具體的訴訟請求和事實、理由；（四）屬搏肢於人民法院受理民事訴訟的範圍和受訴人民法院管轄。
建築工人要不到工資怎麼辦
9樓：潘達普法
勞動者為用人單位提供了勞動，用人單位是需要按照雙方當事人約定的方式和日期來發放工資的。但是可能有的用人單位因為這樣那樣的原因，會拖欠勞動者工資。那麼，工地幹活拿不到工資怎麼辦？
下面，詳細為您介紹具體內容。
一、工地幹活拿不到工資怎麼辦
在解決工資問題上，如果可以協商解決最好協商解決，如果不行，就到勞動部門申請仲裁，如果申請勞動仲裁就要注意很多點：首先在勞動爭議1年內提起勞動仲裁申請，主要提交的材料。如果對仲裁裁決書不滿，在15日內要提起訴訟。
1、協商解決。
2、到勞動行政部門舉報(通常是單位所在區的勞動監察大隊)。
公司不按時支付員工工資的，員工可以隨時解除勞動合同，並立即要求公司支付員工拖欠的工資以及按照拖欠工資的支付25%的經濟補償金。
3、也可以直接申請仲裁。
首先，你要確認和單位之間的勞動關係的事實。其次，確認勞動關係後，可以要求單位補繳社會保險州隱，補發工資。第三，單位應當解除勞動合同時應當提前乙個月通知勞動者，否則應當支付乙個月的經濟補償金作為代通金。
第四，不簽訂書面勞動合同支付雙倍工資，自用工之日起乙個月內應當簽訂書面勞動合同。第五，單位違法解除勞動合同，可以要求經濟賠償金，為經濟補償金的兩倍。建議及時蒐集相關的證據，依法向當地桐頃的勞動仲裁部門申請勞動仲裁，要求公司履行上述的義務。
3.如果對仲裁結果不滿意可以在拿到仲裁書後15天之內到法院起訴。
二、怎麼投訴
1、向用人單位所在地的勞動局投訴。
2、向用人單位所在地的勞動仲裁委投訴。
三、較經濟的做法：
1、向當地勞動局勞動監察大隊投訴，請求他們來調查。
2、如果他們不來冊輪廳調查的話，就向勞動局申訴，寫出書面材料。
3、向當地的勞動仲裁委員會提出要求仲裁。
4、對仲裁結果不服的，向人民法院起訴。
四、維權中需注意
1、要確認和單位之間的勞動關係的事實，如工資單，考勤記錄，工作過程中的檔案記錄。
2、確認勞動關係後，對於單位拖欠工資的違法行為，可與老闆協商，要求單位補發工資。
3、如果協商不成，帶好相關資料到勞動局投訴，或者直接到單位所在地的勞動仲裁委提出勞動仲裁。
4、如果拖欠工資數額比較大的話，可以直接請律師打官司，通過訴訟的方法來要回被拖欠的工資。
要是你還有什麼不明白的地方，不妨向律師進行諮詢。
一般建築工人的工資是多少錢一天
10樓：
標準是：1、木工點工：350-380一天，工作時長九小時；2、鋼筋工：
320-350一天，工作時長九小時；3、架子工：長工400一天，工作時長九小時；短工、臨時工，50/小時，加班6小時算乙個工；4、打灰泥工：230-260/天不等，如果是會收面、會修補，有點小特長的，是260-280/天；5、水電工：
水電預埋點工350/天，學徒220-230；6、砌築工：大工350一天，小工240哦。
1、木工點工：350-380一天，工作時長九小時；2、鋼筋工：320-350一天，工作時長九小時；3、架子遲轎工：
長工400一天，工作時長九小時；短工、臨時工，者祥50/小時，加班6小時算乙個工；4、打灰泥碼嫌肆工：230-260/天不等，如果是會收面、會修補，有點小特長的，是260-280/天；5、水電工：水電預埋點工350/天，學徒220-230；6、砌築工：
大工350一天，小工240哦。
親，以下是為您拓展的內容，必須接受安全技術教育，熟知和遵守本工種的各項安全技術操作規程，並應定期進行安全技術考核，合格者方可上崗操作。應先將與拆除物的連通的水，電線，氣管道切斷，並在四周危險區域內設定安全護欄，非工作人員不得進入。震動打滾凳樁機開動後，作業人員應暫離基樁。
震打中如發現樁回跳，打樁機有異聲及其它不正常情況時櫻仔，應立即停震，經檢查處理後再繼續作業。所有開，停震必須聽從指揮。鋼筋混凝土樁，預應力混凝土樁採用錘擊沉樁或震動沉樁時，施工場地應保持平整清潔。
打樁機的移動軌道鋪設要平順，軌距要準確，鋼軌要脊備汪釘牢，軌道端部應設定止輪器哦。
建築工人實用工資多少每月，建築工人工資一個月
這個主要看工種的，管工人的就有1萬5左右，水電泥工這些就便宜一點，還有就是放樣的那也有將近1萬，但是這些都沒有試用期的，都是講好多少就是多少的 不離不棄 各個工種是不一樣的，一般是按天，懂技術，能看懂圖紙的話，會比較高，尤其是鋼筋工，模板工 木工 很多一個月拿4000多，一般的小工一天也就是80 1...
建築工人的工資那麼的高，現在工地的工資怎麼這麼高
心語無塵 原因很簡單，建築工人的活很髒很累，從早到晚都是穿的爛衣服，起早貪黑，沒有任何的個人形象可言，城市裡的人基本上都不會去做這個事情，這就決定了從事這項工作的人就少了一半，然後年輕人又不願意做這個事情，能做的人又少了一半，建築工人也是有很大的技術技巧的，有很多是屬於技術工種，這就決定了能夠從事這...
建築工人幾個月拿不到工資，找誰投訴
秦曉耿 這個屬於勞務仲裁，你可以找當地的工商局，就業局，實在不行就找法院，像這種拖欠工資的見一個罰一個 這位朋友你好，建築工人的工資，國家三令五申強調是不能拖欠的，如果幾個月都沒有拿到工資，首先你要找到你所在工地的工頭，跟他反映情況，如果他不能解決的話就找到下包的老闆，如果他也沒有辦法解決那麼你就可...