1樓：匿名使用者
總的來說適合養老，工作不是那麼重，但是工資也不高的，另外寶雞的物價也很高。週六上班，不去扣錢，去了沒獎金。公司不管去哪兒做的宣傳就是產值如何如何，決口不提它的利潤。
懂了不，老弟？招聘你的時候是不是說年薪不低於三萬？別的公司你會聽見每月有獎金和基本工資，這個單位沒有獎金的，但是多了一個非常狗屎的績效工資，而且績效係數最大為1，也就是說你不可能多拿，只會讓你的工資打折扣。
另外，和別的公司相比，這個公司的工資在前三到五年不會增加，反而會降低。究其根本，兩點：一是在市場上競爭對手強大，二是公司內部管理層沒有任何領導能力，最終導致內部矛盾嚴重，產品成本增加。
作為一個剛畢業的新生，假如你能忍受這些現狀，很想學習一些東西，這個公司倒是個不錯的選擇，國企在培養新人上做的還是不錯的，這個公司也很重視新人的培養。有利有弊，你自己權衡！
2樓：手機使用者
我就是這個單位的員工 目前政策是大學生先下車間實習 然後回到部門工作 待遇個人認為 一般 其他的不好說了 我說好 他說不好 這些東西說不準的
3樓：我是天涯知已噢
南車害人企業，你出點差錯，扣你五千元，大小事都扣錢，工資拿到手專科1200元，害死人企業，天天得受氣，領導把工人當犯人
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