1樓：匿名使用者
她可能不是問你洗，而是問你喜歡找～嗎？不是勸你打耳洞，而是想把你變成她生財的口袋，所以她才會用專業術語試探問你願意接受錢規則嗎？
這樣的事在四川的同事中室友89會見你長得不漂亮就認為另一半肯定也是沒眼光，看不起的，所以會常吵架，這樣的家庭出軌率極高！
她嫌棄你穿得土就有另一個同事推薦化妝品給你買，然後變得一樣虛榮時機成熟就會拉你如夥……
同村就有好多人長得不好看，卻愛打扮很虛榮，丈夫不捨得買鑽戒，化妝品給她，結果四川人就挖牆角，把她介紹嫁去給四川的介紹人了
2樓：晴天便好
遇到這樣的女人，真是難搞
太多管閒事了
而且又為難你
如果絕對不順心
就重新換一個工作吧
3樓：卿卿園中葵
辭職不是解決問題的辦法
你能保證換個工作就沒有這樣的事情發生嗎
職場中跟人打交道是不可避免的
搜尋一下相關知識
解決這個問題才是上策
4樓：
可能有一些人覺得自己高高在上吧，如果你的工作環境是這樣子你也待著不舒服，可以的話那就換一個工作吧。至少同事之間和睦相處的工作起來也沒有那麼累
5樓：專業傢俱安裝
所謂，行行出狀元，
凡事都要有一個過程，
要讓他們知道你的能力，
等到自己有了能力，有了實力，
他們自然就會看得起你了，自然就不會欺負你了。
女朋友剛升上公司人事部經理，我開始有點自卑了，我們在一個公司上班，我做領班的，感覺我們差距太大了，
6樓：海盜返回
哥們不要自卑，愛情和事業是兩回事，你女友優秀 說明你更優秀，她能認可你，讓別人羨慕嫉妒去吧。只能說你女友比你幸運當上了領導，你只是運氣差一點而已。看開些。
7樓：匿名使用者
女人要的是有責任心，有擔當，會關心體貼人的男人，他的職位高低在認識之前有點重要，在你們已經確認朋友關係後也不是很重要了，你現在最要緊的是要有自信，讓她覺得誰也不能替代你，和你在一起最踏實，最幸福
8樓：林氏醫藥
應該自美，別人在忌妒你呢，去努力表現爭取女友對你死心踏地吧，你這樣不男人女友早晚要棄你而去！
9樓：種一顆樹
理解，女人在職場人bai事管理層面比較容du易升職，你這
zhi問題別人都解決不了，dao只有你自己成長專，一時的不
屬可怕，可怕是這情緒伴隨著你，你沒有自己的職業追求，車間管理其實是很鍛鍊人的工作，被別人說也沒什麼，怕的事你本事缺少能力和底氣。
10樓：匿名使用者
別想多了，下班她和你在一起就行了
11樓：匿名使用者
人和人本來就不一樣，你有啥怕的，男人膽大點給自己信心，
12樓：匿名使用者
那就努力！辭職只能證明你在逃避！用實力證明給他們看
13樓：符亞遜
不需要辭工作，她愛你不會記教你的職務的
14樓：美國隊長陳可愛
不一定 你可以試著自己努力 兩個人在一起需要的互相鼓勵
15樓：匿名使用者
兄弟:你這心態不行，我女朋友是公司總經理，我就是一開小車的，那照你這樣我不要跳樓啊，是你的終久都是你的，不是你的強求也沒用，心態放平，她也是人，不是神
16樓：匿名使用者
你是不想她比你位置高嗎，很簡單啊，你可以讓她辭了，你養活呀，你怕她被人追，對呀，你要是對她好，她怎麼會跑呢，如果你們是從社會上自己認識才好的，就說明她已經成熟了，你只有做好男朋友的本分，才對呀
17樓：匿名使用者
有這樣女朋友你還想歪了，我看你這樣男的肯定很小氣！
18樓：傾城
這個看你自己怎麼想了，別人的想法你左右不了的，但你自己總歸可以左右自己的吧。女朋友厲害證明你眼光好。誰誰誰愛說讓他說去，背後嚼舌根是自卑的人做的事。
19樓：老大
你應該這樣想，人事部經理是你女朋友
20樓：成都遂寧安居樂
別打退堂鼓,多加關懷與愛護,高調的置入,讓別人知難而退
21樓：匿名使用者
讓他們知道有你的存在
22樓：匿名使用者
如果她喜歡你就不顧你的工作
23樓：匿名使用者
你努力一點，早點求婚
24樓：匿名使用者
情侶之間要互相信任…
餐飲領班職責是什麼，餐飲領班的工作職責是什麼？
做好主管的助手，帶領本班人員按質按量完成上級交辦的各項任務。1 開餐前檢查餐廳擺臺，清潔衛生，餐廳用具 及裝備裝置的完好情況。2 開餐期間督導服務員的工作，發揮帶頭作用，搞好現場培訓。3 協調 溝通餐廳 傳菜部及廚房的工作。4 對特別客人及重要客人等比例予關注，介紹選單內容 推薦特色菜點，並回答客人...
找了半個月的工作，現在很焦慮，失業了，找了半個月工作一直找不到挺失落，害怕的，該怎麼辦？？？
北京心亦誠心理 會有這種情況。讓人有上當受騙的憤怒。建議面試之前先想好跟自己能力匹配的一個底薪範圍，如果面試的時候底薪在這個範圍就幹。重要的是有工作。有工作才有實踐的機會，才可能讓自己更有能力，以便獲得提職提薪或者找更好的工作。應聘單位這樣做，原因之一是想吸引更多人來以便好中選好。 職 考試過創業嗎...
我是會計專業的應屆畢業生，剛找了份工作，但是在公司什麼事都沒
初次進公司，因為你學的是會計專業，涉及的都是一些財務方面的東西，這對一個公司是很重要的。所以人家也不可能讓你直接涉及。之所以讓你先幹那些，只是看一下你這個人的學習能力以及讓你先熟悉一下公司的大概狀況吧。既然把你招進來了，他肯定會在合適的時候給你一份合適的工作內容，靜下心來。給領導留個好印象，多問一些...