1樓：網友
職場中，有很多事會浪費我們一天的時間，看似微不足道但積累起來足以毀掉乙個人。職場中，最寶貴的是時間，最易流逝的也是時間。
職場中，浪費時間的2件事，足以毀掉乙個人！
1、頻繁查閱電子郵件。
記得剛入職那會兒，我一天效率低，總感覺時間過得很快。當時，我工作開著收件箱，一有郵件電腦便會彈出視窗提醒。那個時候，整塊時間都變得碎片化，一天在轉移注意力中度過。
後來，遇到了公司優秀員工小軍，跟他說出了困惑。
小軍說：「其實，頻繁查收郵件是職場新人經常會犯的錯誤，但我不這樣做。我一般把查收郵件的時間限定在一天5次，既能快速響應郵件又能高效解決問題。
我一般是上午7點到公司，上午茶歇時10點，午餐前12點，下午茶歇時15點，18點下班前查收，基本是3小時查收一次，高效且不耽誤事。」
聽到他的建議，我便改變了查收郵件的方式，注意力不再被郵件提醒打斷，工作效率大幅度提公升。可以說，頻繁查閱郵件浪費了我們大量時間。
2、無聊的會議。
會議應該是用來決策的，而非談論細節問題。會議開始前，參會人應提前對相關細節溝通確認，會議上進行決策，這樣的會議才更高效。
會議也應該有具體的議題、必須參會人員、會議時間及地點等要素，這樣才利於大家提前準備，在控制時長內快速完成。如果條件允許，還可以配備會議主持人或引導員，確保會議在規定的時間內完成。
剛入職那會兒，領導讓我組織一場科室專案週會。當時職場經驗不足，沒有提前溝通議題、控制時間，導致浪費了大家很多時間，很是愧疚。
後來，當我意識到自己的失誤後，開始嚴格把控時間，能45分鐘解決的問題絕不延長到1小時。開會期間，我建議領導準備乙個計時牌，用來提醒會議時間。
果然，以後的會議高效很多，減少了員工的抱怨。
公司中，浪費時間的一大塊**於無聊的會議。
如果你是會議組織者，請按照以上的建議組織一場高效會議；如果你是會議參與者，也可以給組織者提供一些建議，確保時間用在刀刃上。
職場中，你是否有節約時間的好方法？不妨在一起交流，共同成長進步！
2樓：網友
在職場中，會讓自己覺得在浪費時間的事情有1，每天都是無止境的會議，會議上只拉扯皮，不談正事兒。很多公司他們每天都是大會小會不斷，有的領導從上班開始就開始開會。到下班時間了，還在開會，同時在開會的時候，他們並不是去講一些很重要的東西。
就是表現的很忙，但是沒有太大的效率。2，工作沒有規劃，忙的時候忙死，閒的時候閒死。經常會發現有很多領導在安排工作的時候，他們並沒有很好的去規劃工作的合理性。
他們也並沒有考慮過下屬工作的時間安排，總是想一齣是一齣，他們安排工作的時候要不就是一下子把所有的工作安排給下屬做，到時候下屬每天都要加班熬夜，然後下屬能也經常被折騰。3，領導的工作和下屬的工作分不清楚。作為領導來說，他的主要工作是把握好方向，讓合適的人來做對應的事情。
從而儘快的提公升部門的業績，對員工來說，員工需要做的事情就是很好的完成領導所安排的任務。把事情執行到位，只有做好自己，才能讓整個部門表現的更優秀。但是在很多工作當中會發現很多領導在做員工的事情，很多員工又在做著領導的事情。
領導和員工的工作發生錯誤之後，這樣就會導致工作上出現工作效率不高的問題。等等一些表現是會讓人在職場中覺得在浪費時間。
在職場當中，做哪些事情會讓你覺得自己是在浪費時間？
3樓：黎花學姐
做一些「不重要不緊急，但偏偏很繁瑣」的事情覺得最浪費時間，每次被打斷之後還要花好久才能續上之前的狀態。
我們為了房子，車子，票子，孩子，我們總是在移動，沒有時間休息，沒有時間去生活，沒有時間去提公升自己，我們必須「努力工作」！可是，為何有些人每隔兩年就能提公升一次，而你呢？時間一分一秒的過去，有的人在忙碌，有的人在激動，有的人在快速的奔跑，在進步。
不是因為工作本身，而是因為工作太忙，又沒有任何回報：我究竟幹了多少活？有沒有什麼進展？如何才能改變？
時間，已經到了崩潰的邊緣。每個月的外包結算，都是一種拉鋸戰。
我在一樓，讓二樓的同事把報銷單列印出來，然後帶回去給我的老闆簽名，然後跑到三樓的財務部。不過，三層的財務，每月都會有新的規則。
然後我還要二層的同事幫我把它列印出來，帶到1層去籤個名，然後再送到3層。萬一，他正好遇到了 boss，或者是財務不在的時候。比賽進入了乙個不確定的加時階段。
時間啊，都用來等待了太宰治在《奔跑吧！梅勒斯》中表示「已無需等待，這才是最痛苦的事」。但我想說，他一定沒乙個「黏人」的同事、愛開會的領導和龜速的辦公裝置。
下班時間，美美地收拾好，準備回家看本書，順路的同事卻讓你等等他一起走。此時此刻，拒絕他不合適，拿出電腦繼續工作也不合適，於是你選擇刷會兒手機。美（la）好（ji）時間總是過得很快，一抬頭1個小時過去了，又「加了個班」。
開會，三天一次，五天一次，公司的領袖總是最害怕寂寞的人。而在開會的這段時間裡，你除了想著什麼時候該吃什麼，明天早上該吃什麼。
精（kou）明（men）的boss最喜歡的就是#節流#，比如列印會議材料從來捨不得出去，就指著公司印表機給力，一列印就是幾百份，隨時會出現的缺紙、卡紙問題，註定了你只能在旁邊候著。
明知道這些時間是毫無價值的，但卻不得不任其「浪費」，如果說卓有成效的忙碌還能讓職場人感到欣慰，那肉眼可見的差距帶來的就只有焦慮。
在焦慮中等待」成了工作的常態，大衛·邁斯特爾提出的「等待心理原則」指出：無所事事的等待比有事可幹的等待感覺要長，而焦慮使等待看起來比實際時間更長。
生活可以快進，但職場這一步一腳印的地方，我們只能靜下心來…等待。
4樓：搬磚匠人
你好，職場中最浪費時間的事情，莫過於機械性的重複勞動。
1、機械性重複勞動以後可能會逐步被機械人所取代。侷限性重複勞動最明顯的就是工廠，工廠裡，很多人每天都是在流水線上重複工作，毫不誇張的說，如果做得足夠熟練，閉著眼睛就能完成任務，以後這樣的工作可能慢慢會被機械人所取代。
2、沒有實際意義的會議也是在浪費時間。很多時候其實開會很重要，主要是為了統一思想統一思路，但是很多時候的會議，只是在重複的講一些沒有實際意義的話，甚至是為了開會而開會，這樣嚴重影響大家的工作還引起大家的反感。會議要簡短，內容要紮實。
有事情說事情，沒事情就不要長時間的開會。
3、對乙份工作討厭的時候，也是在浪費時間。如果你在乙份工作裡，不管是因為工作內容還是因為領導同事之間的關係而感到厭惡時，想走又猶豫不決，前怕狼後怕虎，這種時候就是最浪費時間的。如果對這份工作沒有了留戀和期待，那麼就積極的尋找下乙份工作，把自己的工作熱情發揮出來，不要在原來的崗位上一直拖著。
在工作的時候要提高效率，高效的完成工作，儘量不加班，不浪費自己的休息時間。
5樓：藍天說生活
<>工作上比如說你是專門在電腦上聊天的客服，天天無時不刻就是坐在電腦跟客戶聊天，一天別的事情也不幹。那時候你會覺得枯燥乏味，整天一點進步都沒有，就是在浪費時間。
有的事情僅僅靠你乙個人註定是無法完成的，這個時候你就要考慮團體協作了。當你跟有的人在一起搬東西的時候，他基本上就在那晃晃悠悠，時不時還抽菸，你也會覺得這是浪費自己的時間，價值完全沒有體現。
就跟我原來上班老闆忙的時候讓我一晚上點十幾萬件半成品，後來又跟我說不太現實。一晚上的時間白白浪費，導致自己啥事都沒有做成，這就是在浪費時間。
你乙個月三千塊錢，本來以你的能力可以拿五千。可偏偏做的是工資三千元工作的事情，或許疫情難以找工作，又或許你迷茫混亂。其實你也知道這就是在浪費時間。
我去年在一家工廠做倉庫管理一樣，起初有很多不懂。比如說如何擺放**等，用怎樣的方式去做？怎樣方便日後整理庫存，多多少少浪費了很多時間，做了很多次嘗試才制定了乙個模式。
工作中哪些浪費時間的行為？
6樓：孔慶禮啊
1、同一工作人多。
例如，管理者特別喜歡開會，而且開會的時候往往會有很多無關的人參加。這就浪費了大多數人的時間，有效會議只需要找到幾個核心成員即可。其他員工通過會議紀要也能瞭解會議的大致內容。
怎麼判斷人多了？如果乙個管理者，把十分之一的時間都用於處理人事關係時，這個就是直接管理人員太多了。這時公司就會分成兩派，一派做事，另外一派抵消別人做的事。
最後的效果往往會大打折扣。每天都要用到的人，才應該僱傭，如果偶爾用到的人，完全可以外協的方式處理。比如有些企業養著法務，但一年也打不了乙個官司，籤不了幾個合同。
這還不如聘請個外部的法律顧問，更加專業、更加省錢。
2、會議太多。
管理者為自己安排的會議太多了，幾乎天天在開會。很多的會議開過之後，並沒有結果，這些會議佔用了太多太多的時間。如果乙個管理者時常被會議佔據了1/4的時間，甚至更多的話，就說明會議安排的不合理了。
3、資訊功能不健全。
資訊反饋不及時、反饋誤差都會造成時間的浪費。比如，乙個部門預定會議室，很可能這個會議室已經空出來了，但是前臺並不知道，這個時候會造成時間的浪費。者市場部的**已經結束了，銷售部經理還在向客戶推銷，結果他回來才知道，無法兌現承諾，又不得不反回頭去找客戶解釋。
職場中有哪些浪費時間的行為？
7樓：我是乙隻皮皮鴨
1、會不經意間關注花邊新聞。2、整天花時間在郵件上。當你深入到自己在乎的專案時，你傾向於把郵件積累起來，批量處理。
當你注意力不集中時？你利用每一分鐘，這些不需要儘快答覆的事情，關注那些你需要關注的虛段事情，否則就是浪費時間。 3、你的時間表裡塞滿了退休晚宴上你不會提及的事情。
坦白地說，你甚至不確定會不會在明年的績效評估中提到它們。通常，會議不是我們的工作。它們是我們做工作的工具--幫助我們的組織漏譽帆盈利或向其他目標邁進。
如果你已經是整天泡在會議中，但是結果卻沒有帶給世界任何變化，你可能需要重新思考這些會議。 這3條是我們很容易浪返雹費時間的地方。也許會命中你的靶心。
在職場中，浪費時間的事是什麼。
8樓：一川菸草與風絮
作為職場人來說，相信每乙個人在職場上工作，他們都希望自己每天的工作時間能夠高效的利用，自己在職場上做好自己工作的同時，自己的能力也能夠相應的提公升，自己在職場上也可以獲得很多的收穫。但是當很多人進入職場做了一些很實際的工作以後，他們才發現，他們大部分的時間都浪費在了一些毫無意義的事情上面。
下面我們就來結合一些實際的案例來說明我們做哪些事情是浪費寶貴的工作時間。
一、每天都是無止境的會議，會議上只扯皮，而不談正事。
相信有很多的公司，他們每天都是大會小會不斷。有的領導從上班開始就開始開會，到下班時間了，他們還沒開完會。同時在開會的時候，他們並不是去講一些很重要的東西，也是在那裡扯皮，最終，他們扯了半天也沒扯出什麼名堂，這樣不光浪費了他們很好的工作時間，同時這也會讓他們的下屬們覺得一天他們一天過得很空虛，自己沒有學到什麼東西。
其實開會最好的狀態就是，提前規劃好開會要說的內容，然後開會的時候簡明扼要，抓住重點幾下說完，接下來需要討論就討論，不需要討論就解散，大家就各做各的事情。這樣不光工作效率提公升了，同時大家工作的積極性也提公升了。每個人做完當天的工作以後，他們還有更多的時間去做總結，去規劃自己第二天的工作。
有的乎悉告公司總是白天開會，晚上加班，然後整天搞得好像很忙，但其實他們做了很多卻並沒有太大的效率。
二、工作沒有規劃，忙的時候忙死，閒的時候閒死。
我們經常會發現，有很多領導在安排工作的時候，他們並沒有很好的去規陸賣劃工作的合理性，他們也並沒有考慮過下屬的工作時間安排，他們總是想起歲明一齣是一齣。他們安排工作的時候，要不就是一下子把所有的工作安排給下屬做，到時候下屬每天都要加班熬夜，然後下屬們也被折騰的夠嗆。要不就是一天都不。
浪費時間的詞語，形容浪費時間的成語是什麼？
1 彈指之間 比喻時間極短。2 無所事事 事事 前一 事 為動詞，做 後一 事 為名詞，事情。閒著什麼事都不幹。3 蹉跎歲月 蹉跎 時光白白過去。把時光白白地耽誤過去。指虛度光陰。4 烏飛兔走 形容歲月匆匆流逝的一意思。5 一刻千金 比喻時間非常寶貴。6 日月如梭 形容時間過的很快。7 虛度光陰 時...
讀大學是浪費時間，在大學怎樣才能不浪費時間？
如果沒上大學，你的工資說不定連民工的工資都沒，也許很多人認為在大學學不到東西，就算學了在社會上相關專業的知識也是無用的，但是你有沒有想過，雖然大學裡沒有學到很好的專業技能知識，但是你的思想是不是有了提升，人際交往能力是不是也加強了，多的不說了，自己體會。 1225冰汐 怎麼說呢，這個雖然是社會現實，...
怎樣浪費時間會比較快樂
俗話說 快樂不知時日過,你肯定是過得不怎麼愉快了 沒有成就感就去尋找嘛,即然時間多就慢慢去找,找不到就當做把時間浪費掉了 這不是你想要的目的嗎 生活沒有目標和動力往往就像你這樣,建議你找點事做做,哪怕是拿支筆在紙上畫幾畫或者是買個樂器玩一下,也許有一天你會發現你在畫畫 奏樂 有著不可小看的天賦 那個...