1樓：
簡歷寫作的標準
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2樓：寶哥
你是否投了簡歷卻沒有迴應？
3樓：匿名使用者
4樓：夢斷華容道
如：1955.05--1957.04 在幹什麼或任什麼職務就行了
.............
5樓：
寫清楚你想做什麼．能做什麼！
普通的個人簡歷怎麼寫
6樓：小夏在深圳
總結自我資歷、突出個人特色、概括工作風格、表達積極
願望。表達出自己的上進心和積極心，讓錄用公司能看到你的誠心和你的積極性。另外自薦自評。
在個人簡歷中必然會有重點部分，一般來所的求職的意向就是個人簡歷的重點，像是個人簡歷中的教育背景、工作經歷，還有和人的技能特長部分都是圍求職意向來寫。
明顯的就是共組經歷上，要與你所求職的職位相關，一些無關緊要的工作經歷則可以的避免掉。既然寫個人簡歷有重點，就要來突出重點，尤其是具有優勢的重點。
在編寫個人簡歷上必然要用到文字的描述，例如表達上要能夠以委婉的方式來現實自己某些習慣在求職職位上可以作為優勢，而自己的硬實力則可以直觀的表達出來。語言的精煉性，要具有高度的概括性、平時有力、簡介有效。在包裝上的語言，也要適合而止。
個人簡歷的細節部分也非常多，像是紙張的於個人簡歷的排版、 列印的效果、個人簡歷用詞的準確性、標點符號等等，這些細節的把握也是寫個人簡歷的技巧。
擴充套件資料
自薦範文
本人經過三年多紮實的工作實踐，現已能夠獨立操作整個外貿流程.工作踏實、細緻、認真。具有較好的文字組織能力，有一定的英語聽說讀寫能力，能都熟練操作windows 平臺上的個類應用軟體，動手能力較強。
本人具有較強的責任心和工作主動性，較好的組織協調能力和應變能力，可以和各個部門的同事相處融洽，配合順利地完成工作任務。為人誠實並得到領導的認可。 曾去廣州、上海等地參加國際性展會，有翻譯和外貿經驗及出國參展經驗！
本人性格 開朗，善於溝通，謙虛，自信。
雖然新的工作和環境與以往的有所不同，但我相信通過自己的努力和已有的工作基礎可以很快勝任，對此我很有信心。
7樓：幸運的楓陽
姓名： 林源 國 籍： 中國
目前住地： 佛山 民 族： 漢族
戶 籍 地： 廣州 身高體重： 178 cm 62kg
婚姻狀況： 未婚 年 齡： 25 歲
求職意向及工作經歷
人才型別： 普通求職
應聘職位： 農林漁牧類：營養師助理 、 品質管理：品控主管 、 採購：採購員
工作年限： 4 職 稱： 無職稱
求職型別： 全職 可到職日期： 一個月
月薪要求： 面議 希望工作地區： 廣州 佛山 花都
工作經歷： *2002.7-2003.5 穗屏企業****飼料廠
技術部員工
公司產品的申報及註冊，公司技術部的行政工作，學習、參與配方的整理及調配
隨同營養師深入農戶處瞭解其對產品的意見，蒐集市場的反饋資訊
教育背景
畢業院校： 中山大學
最高學歷： 本科 畢業日期： 2002-07-01
所學專業： 動物營養與飼料加工 第二專業：
培訓經歷： 1998.9-2002.7 華南農業大學 動物營養與飼料加工 學士學位
英語通過國家cet四級考試
獲得廣東省計算機foxpro二級證書
熟練操作windows平臺上的各類應用軟體
能熟練操作brill飼料配方軟體
語言能力
外 語： 英語 良好
國語水平： 優秀 粵語水平： 良好
工作能力及其他專長
本人具備動物生理、生化、營養等的基本理論，熟悉實驗室的參觀操作，對各種飼料原料有一定的認識和鑑定，能準確地進行飼料配製和飼料質量檢測及熟練利用brill軟體進行飼料配方的設計，瞭解了飼料廠的一切程式操作。4年的工作經驗使自己能作為技術總監的好幫手，協助管好飼料廠內部的日常問題。
堅韌不拔，堅持自己的目標，併為之不斷努力；頭腦靈活，
詳細個人自傳
專業知識的學習，四年的工作實踐，使我積累了一定的經驗。從學校到社會的適應，從廣州到南昌的工作奔波，從民營企業到跨國公司的挑戰學習，讓我從各個不同的角度對這個行業加深了了解，技術知識也得到了相應的提高。四年的時間有機會見到不同地方的人與事物，這一切增加了我的人生閱歷，並從中學會了與不同人的溝通與合作，學會了待人處事地更加得體。
本人精力充沛，有極高的工作熱情和強烈的責任心，原則性強，對質量要求高。
8樓：沒有睡醒的人
就從小學開始寫起。哪一年哪一月在小學上學？哪一年哪一月在初中上學？高中上學。大學上學。大學畢業之後在哪兒工作？一路寫下來就行了。
簡歷怎麼寫？
9樓：超級簡歷
一份完整的簡歷至少應該有基本資訊、教育經歷和工作經歷3塊內容，在最短的時間內讓hr對你充分了解，每一部分的資訊都不能有遺漏。超級簡歷wondercv將教會你，基本資訊這一項應該如何正確填寫。
10樓：寶哥
你是否投了簡歷卻沒有迴應？
怎麼寫個人簡介？誰能給我個範本
11樓：匿名使用者
教你學會怎麼寫個人簡歷
12樓：匿名使用者
您好 我是人力資源老師cuper 我來回答這個問題吧，我具有十年多的人力資源招聘經驗 在cctalk 搜cuperhr 更多求職技巧資料
首先簡歷特別特別重要，坦白說絕大部分候選人找工作都是基於線上網路或者線下招聘市場，只有一小部分人才是通過熟人推薦找到工作。因為大家都是陌生人，怎樣才能讓別人從茫茫人海里面找到你並且認為你才是他們需要的候選人呢？這個問題大家思考過沒有？
我想不用我說都知道，一份有競爭力價值的簡歷就會脫穎而出
我們怎樣做做簡歷才能夠得到hr或者獵頭的青睞呢
首先簡歷一定要避免一些小問題，比如說資訊不完整，資訊明顯錯誤，職位內容描述不清晰等
第二簡歷內容的專業性，專業性是體現候選人的專業素養和能力，並且呈現候選人找工作的基本的競爭力水平，其次就是簡歷的邏輯性，如果一個沒有邏輯的人，那麼未來工作的職場提升度肯定是出在折扣的，另外有邏輯性的簡歷更能夠讓hr和獵頭覺得這人做事的思路和方向是沒有問題的，更能夠讓hr青睞，另外就是簡歷的全面性，簡歷的全面性指的是簡歷最好能夠呈現出候選人在某一領域是個全面的人才，這樣的話找工作可以更好的覆蓋更多的機會。最後就是一定要簡潔明瞭，因為hr和獵頭的時間都特別寶貴，他們不可能在一份簡歷上花費太多的時間，尤其是那種簡歷寫的像一篇文章一樣的，這種簡歷我基本上都是跳過去了。
第三簡歷與未來崗位的匹配性，候選人的簡歷寫的再專業再好，如果不是社會需要的技能和能力一樣也是白搭，比如說一個殺了20年豬的老師傅寫一份專業簡歷找工作，他想去找養豬場。他在家裡大量呈現出他對殺豬的技能的精湛把握，這樣寫基本上找不到他想要找的工作。同樣的道理，我們寫簡歷也要思考社會的需求度和職場本身的期望方向。
如果我們的簡歷書寫的時候考慮到用人的期望這樣的話，我們的競爭度就大幅度上升
最後總結下，首先簡歷特別重要，第二簡歷的書寫一定要符合專業度，全面度，邏輯性，簡潔明瞭，最後簡歷的書寫一定要考慮市場的職位期望和需求度，這樣才能更好的找到自己期望的職位。
13樓：愛生活愛尼瑪麗
阿甘文案是一家大型的文案寫作公司，成立多年來一直專注於演講稿、自傳、回憶錄、材料、簡歷、實習報告、心得體會、申請書、發言稿、工作總結、文章、徵文、商業計劃書，述職報告，策劃方案等文案和**、劇本寫作。
14樓：沭陽化妝
快手個人介紹咋滴寫，不要太長的
15樓：匿名使用者
經濟姐姐哥哥拉進去錄取深入人心麗麗姐明看起來
個人簡歷怎麼寫
16樓：匿名使用者
國法莊嚴
國法尊嚴
一般有兩種：
一、主動資質和資歷
對於，完全陳述型的個人履歷，是成行的。
二、求職，亦或申請專門和專向
一定，按照工作單位的jd - job description/工作描述書
的完全內容，幾乎像填空一樣的新增和格式闡述給僱主。
1996-2023年，作為世界500強的世界最優秀市場專家，在家母病重期間，辭職後，應邀，回外企幫助工作的非常短暫的外聘專家，非坐班，幫助工作期間，約走訪了1700多家當時北京萬多家裡的外企公司，最大多數的外企，是規範的，僱主是爽快的，出手是大度的，掙錢是大筆的，特別：
工作描述書
是非常詳盡的。
所以，如果，要為任何申請，為了成功率的原因，是應該，應僱主的要求，完全依照僱主的格式和規範，寫作您申請的僱主的內容資格和資質。
17樓：奇奇哈哈笑
怎麼寫個人簡歷，你學會了嗎
18樓：無罪之美
首先，你的基本情況！比如，年齡，地址，學歷等，然後就是已有的成就，工作經歷方面。擅長哪方面！最後是對自己的評價。
19樓：禪心布衣
個人簡歷要求包括以下幾個方面：
（1）姓名，班級，年齡，興趣愛好特長
（2）所參加過的活動，校級的，班級的。
（3）關於社團方面的成就
（4）個人的優點，及在社團中能夠發揮的作用。
20樓：heart連採萱
一份簡歷至少要有：基本資訊、教育經歷和工作經歷。除此之外，活動經歷是加分項，可以幫助你工作中未能完全展示的一些能力；技能、證書/執照、語言、興趣愛好/特長等寫在一起，作為其他模組。
上述大家多多少少了解一點，但最頭疼的就是具體內容寫不出來。
首先明確一點：簡歷是用來說明「你能給公司多少價值」的，根據「超級簡歷」原創的超級簡歷公式我們知道，這幾個內容必須有：
1、做過什麼（具體工作內容）2、怎麼做的（通過什麼行為/做法/途徑）3、結果（量化）
另外，離職原因不建議寫。既不能展現你的能力，還可能減分。
具體到每一句話怎麼寫，超級簡歷提供智慧檢查和句式/詞彙推薦，還有更多簡歷指導知識可以學習。對了，上面說的超級簡歷公式也在裡面，想知道到底怎麼用的朋友可以自己去看看。
主要簡歷怎麼寫
21樓：卓樹花季亥
除了畢業學校、所學專業、性別、年齡、聯絡方式這些基本內容，你給企業準備的簡歷中還應該包括以下內容：
你的教育背景（包括所有相關的專業技能培訓等）與應聘的職位及業務相關的經驗你曾經獲得過的榮譽及獎勵你的自我評價（優點闡述）你對如何開展業務方面的想法（沒有把握的話建議不要寫）
寫簡歷的七忌
★不要像寫**那樣準備厚厚的一本。企業看一份簡歷的時間一般不會超過5分鐘，沒有哪個企業領導會有耐心讀你的「專著」，要善於抓住要點，建議長度不要超過2頁a4紙。
★不要把那些跟職位和工作無關的興趣愛好都一股腦地寫進去，比如旅遊、看**、唱歌、鋼琴九級等等，這些興趣愛好通常不會給你加分。
★不要把在學校的各科成績單都附上，你是去企業應聘，不是申請出國留學。當然，如果你的學習成績特別優秀，那你就寫上曾經連續幾年拿過一等獎學金或者成績全年級第幾名等，這就足夠了。
★簡歷不要設計得過於華麗，這會讓用人單位覺得你太會包裝自己，把工夫都用在了外表上，甚至認為你的簡歷是請專門的美術人員「裝潢」出來的。
★與應聘職位無關的工作經驗不要寫。根據用人單位的性質、對職位的要求，提供出足以向用人單位證明自己能力的背景資料就可以了。
★簡歷中不要面面俱到地展示你的所有方面才能，這樣用人單位會抓不住重點。
★建議不要在簡歷中寫明最低薪水要求及職位要求，否則你可能失去面談的機會，不要自己給自己設定過高的門檻。
專家建議一
突出學歷或經驗
如果你是名牌大學畢業生，那就儘量突出你畢業的學校；若是你所學的專業與應聘的工作內容非常對口，那就儘量突出你的專業背景；如果你學歷背景沒有優勢，那就想方設法在經驗上勝人一籌，好好挖掘自己的經驗，比如你參與過的所有社會實踐、實習活動、所研究過的課題等，儘量找出那些足以證明你的經驗優勢的資訊來。
專家建議二
遞簡歷時巧用心思
第一，給對方簡歷前，要儘量多地提前做些功課，好好上網查查招聘企業的資料，並針對性地修改簡歷，然後再去那個企業應聘。
第二，在企業招聘會現場給企業遞交簡歷時，要選擇人不是很多、很亂的時候，要爭取多跟用人單位聊聊，增加對方的印象，最好能讓對方把你的簡歷做上重點標註或者當時決定約你什麼時間去公司再次面試，否則你的簡歷極有可能被淹沒在一堆競爭者的簡歷當中永無出頭之日。
第三，多準備一些自己覺得比較滿意、能體現你的氣質的近照，在給對方簡歷的同時也附上你的**，這會加深對方對你印象。
第四，還應該儘量選擇好要應聘的職位，找把握最大的職位應聘，不要對同一個公司應聘好多個不同的職位，那樣用人單位會覺得你定位不清楚，不是專業人才。
個人簡介怎麼寫，怎麼寫個人簡介？誰能給我個範本
在人事工作中發現，有些人員的簡歷填寫不是很規範。本著分享的精神，根據個人工作經驗，現將公務員報考中，個人簡歷部分的填寫做簡要示範。此文不作為依據，僅作參考。樣例個人簡歷 包括學習經歷 社會經歷等內容 1991年 9月 1996年 7月 xx省xx市 xx縣 市 區 xx小學學習 1996年 9月 2...
個人介紹怎麼寫，怎麼寫個人簡介？誰能給我個範本
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