面試問題招商銀行，面試問題？？？？招商銀行

1樓：匿名使用者

銀行面試要做充分的準備，提前做好功課：

一、選擇招商銀行的原因

1、闡述自己對金融行業前景充滿信心；

2、招商銀行在該行業的地位和實力；

3、聯絡自己的專業背景和職業規劃如何，講述與招行（及應聘崗位）的銜接。內外部原因結合一起考慮下，認為加入招行是自己最好的選擇。

二、對招商銀行的認識

可以介紹個發生在自己和招行之間小故事，比如自己是招行持卡客戶、享受過人性化、便捷服務的事例。然後由此引申出對招行的更多整體認識：戰略、成就、規劃等，最後簡略回顧第一個問題中的內容，表明自己選擇招行是建立在充分了解認識後的基礎之上的。

三、能為招行做些的事情

不要說得太大太虛太空，可以結合自己的專業和應聘崗位，說出今後工作中的努力方向和改進點。比如應聘客戶經理，可以說自己作為客戶時感受到招行的人性化，如果自己入職後將會把這樣的感受帶給更多的客戶，為招行和客戶創造更多價值。

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銀行面試注意事項：

1、看問題不要太淺，要有深度

歸根到底，企業招聘還是想要為自身尋找可用人才，如果面試者回答只是很淺俗，會讓面試官覺得這人看問題不夠深刻，思想沒有深度，不屬於高階人才。

2、假謙虛，更不要真自卑

某些同學在面試中會採取隱藏實際能力，謙虛表示其專業技能不太熟練的戰術，希望通過謙虛的態度獲得面試官的認可；還有的同學因社會實踐較少、競爭力不足，常直截了當地表示自己沒什麼優勢，流露出自信心不足的自卑心理。這兩種情況都是不好的。

3、步步謹慎

任何企業包括銀行不喜歡說“沒問題”的人，更不喜歡同學們去問個人福利之類的問題。應該這樣問：貴行對新入職的員工有沒有什麼培訓專案，hr會很開心，因為體現出你對學習的熱情和對銀行的忠誠度以及你的上進心。

2樓：招商銀行

若是招行信用卡和貸款，如有消費，請您按時、足額在到期還款日之前還款。首先逾期會生成不良信用記錄，影響您的個人信用及以後的信用業務；其次，逾期還款會產生相關費用；最後，長期不歸還可能會觸犯法律，我行會保留追訴的權利。

3樓：匿名使用者

在職外企招聘專員的回答～

1.為什麼選擇招商銀行。

首先闡述自己對金融行業的看好，再講招商銀行在該行業的特殊地位，接著聯絡自己的專業背景和職業規劃如何與招行（及應聘崗位）搭接。內外部原因結合考慮下，認為加入招行對自己是best choice

2.對招商銀行的認識.

可以介紹個發生在自己和招行之間小故事，比如自己是招行持卡客戶、享受過人性化、便捷服務的事例（btw，招行信用卡中心800**的客服質量我認為堪稱國內一流，在此贊一個）。由此引申出對招行的更多整體認識：戰略、成就、規劃等（可以通過網路資源加以瞭解），最後簡略回顧第1個問題中的內容，表明自己選擇招行是建立在充分了解認識後的基礎上～

3.能為招行做些什麼

千萬不要說得太大太虛太空～可以結合自己的專業和應聘崗位，說出今後工作中的努力方向和改進點（可以站在使用者的角度，找出一個招行現存的問題點，並提供解決方案。難度較大、建議事先考慮充分、結合面試情況再出口）。比如應聘客戶經理，可以說自己作為客戶時感受到招行的人性化，如果自己入職後將會把這樣的感受帶給更多的客戶、為招行和客戶創造附加價值。

以上是我的個人建議。

不過，從招聘專業角度，這樣的3個問題都屬於非結構化的開放式論述題，已經很少採用了（因為應聘者是在揣測面試官想聽什麼就說什麼）。

建議就一些流行的結構化問題準備答案，以客戶經理為例，如“大學期間社會實踐中是否遇到過難纏的人/問題？（回答中需要包含：“當時的情況是怎樣的？

解決目標是什麼？如何解決的？最終的效果如何？

”等要素）

一般還會問道“優缺點”之類的問題～網上面試技巧的回答比較多～可以參考。

最後，應聘順利嘍～

4樓：陰貞蔚昕

因為在招行上班就是要西服襯衫皮鞋的，所以面試的時候最好你也這麼穿。畢竟這麼穿，一般人都會更帥一點，你應該不想其他同學都比你看著帥，把你比下去吧。而且，今後再找別的工作的時候，也會有面試啊，面試是應該穿西服的。

所以你還是儘快準備一件吧。西服也有貴的和便宜的，一開始沒必要買太好的，合身更重要。

5樓：o貓佑o傲

首先以上的問題招行是很少提出來的因為這些問題時所有面試者都會準備的，我面試的時候根本就沒有問這些你要把自我介紹準備好不要虛實實在在的別說什麼我性格開朗，銷售能力強什麼的這些很虛人家體會不到你可以叫以下你經歷過能體現你能力的事情，介紹過程要簡潔，精煉有時間限制，如果這次有第二輪面試（因為學歷不同面試方法不同）那麼可能會分組進行問題討論不要太緊張今年招行開設新店缺人你只要把握好就可以一定要注意著裝

6樓：課觀教育

面試問題？？？？招商銀行

銀行面試題：你為什麼選擇我們銀行？

課觀銀行幫專業回答指導：

考生需要提前瞭解對銀行的歷史做一些瞭解（以招商銀行舉例）。

招商銀行（china merchants bank）2023年成立於深圳蛇口，是中國境內第一家完全由企業法人持股的股份制商業銀行，也是國家從體制外推動銀行業改革的第一家試點銀行。，2023年4月9日，招商銀行a股在上海**交易所掛牌上市。2023年9月8日，招商銀行開始在香港公開招股。

其次，招商銀行有良好的管理機制，非常尊重和珍惜人才，我覺得能在建設銀行得到長遠的發展。我也十分喜歡自己所投的崗位，它與我所學專業很契合，請放心，我相信以我的能力一定能勝任這個崗位。

銀行面試題：你對招商銀行的認識？

談到對銀行的瞭解，很多人可能只會簡單地談一下銀行的業務有哪些，但是面試時如果我們的答案太過簡單，那考官可能會認為你對這個銀行不感興趣，只是順帶投遞的，所以我們可以從以下幾個角度去回答。

首先是這家銀行的優勢是什麼，比如建行的外匯業務和招行的零售業務。

其次，我們需要了解這家銀行的企業文化及價值觀，並將其與個人想法結合。最後，我們還需要了解一下銀行的新聞，且最少要對其中一條比較熟悉，在面試時就可以談到這條新聞。

半結構化面試是多對一面試，幾位考官面試一個考生，考官會根據考生的簡歷、自我介紹以及面試中回答的問題有針對性地去發問。問題比較多樣化，並且會伴隨著追問。

追問一般會出現在考生回答完一個問題後，考官追問的目的一是測查考生回答問題的真假，二是考官真的對考生回答問題比較感興趣，因此追問。比如：你說你在銀行實習過，實習中你遇到最大的問題是什麼，你是怎麼解決的？

你說平時比較喜歡看書，那你最近看的一本書是什麼？

所以大家在準備面試中，對於自己報考每家銀行的簡歷一定要熟悉，提前針對簡歷中可能會被問到的地方進行準備。銀行面試一般時間比較靈活，大家不要害怕被追問，被追問在一定程度上是引起了考官的興趣，根據自身與工作的匹配度如實回答即可。

最後，銀行筆試後與面試之間的時間間隔比較短，大家提前做好準備，做到有備無患。

招商銀行面試一般都問什麼問題？

7樓：匿名使用者

筆試一般是公務員題型+英語（四級水平），不會太難，主要是邏輯判斷。沒有英語口語

8樓：匿名使用者

上網查一下可能會比較清楚

去招商銀行面試要注意什麼

9樓：課觀教育

招商銀行面試形式主要是無領導小組與半結構化，今天主要以這兩個面試方式說一下招商銀行面試需要注意的事項：

半結構化面試：

半結構化面試更側重於瞭解考生的一些基本資訊，所以要提前做好準備，比如學習經歷、實習經歷、性格特徵等等。基本考察第一個題目就是自我介紹，有要求3分鐘的，有要求1分鐘的，相對於其他面試形式來講比較簡單，提前做好充分準備即可。

還有就是，面試官會根據你的回答或自我介紹，隨機提一些問題，同學們在面試前要多看看相關問題的回答思路，否則回答容易出錯。

無領導小組面試：

同學們參加無領導小組面試時，須注意以下幾點：

1.多參與小組討論有效發言;

2.要敢於發表不同的意見;

3.根據別人的意見不斷完善自己的觀點;

4.懂得適可而止傾聽別人意見、尊重別人發言權。

面試官也會看考生的語言表達能力，分析能力、概括和歸納總結不同意見的能力，還會看發言的主動性、反應的靈敏性等等。

10樓：城南明月羿當年

(1)出色的個人素質

這一點上，要求交談的時候，充分顯示個人素質和良好的可塑性;同時，更重要的一點是，讓覺得是一個可信的人，這點很重要。

(2)較好的表達能力

有很好的溝通能力，是很關鍵的。因為目前銀行業招聘，大多偏重市場一線人員，中標率也比會計、儲蓄等櫃檯人員高很多，如果表達能力很好，會是一項很大的資本。

銀行面試中應試者是否能夠將自己的思想、觀點、意見或建議順暢地用語言表達出來。銀行面試中考察的具體內容包括：表達的邏輯性、準確性、感染力、音質、音色、音量、音調等。

銀行面試主要看應試者對主考官所提的問題理解是否準確，回答的迅速性、準確性等。銀行面試對於突發問題的反應是否機智敏捷、回答是否恰當。對於意外事情的處理是否妥當等。

要注意跟臺下評委的眼神配合，眼睛的視線不要一直停留在講稿上，銀行面試時要使臺下的每一個評委都以為在看對方，注視著對方。要面帶微笑，不要太嚴肅。

(3)賞心悅目的外表

可以不美麗，但是一定不能令人討厭，一定要清爽整潔，正裝出席。雖然大家都不承認這點，但是面試時這還是眾多銀行考慮的前幾位因素之一。

面試一定要著裝合體，不要穿著太前衛，畢竟銀行這個職位還是要講究矜持的，但是一定要整潔得體端莊大方，銀行面試時給人感覺氣質非凡。

(4)專業

專業如果是經濟，會計，金融三大主要專業。，那麼在同等條件下是有一定優勢的。

其實，專業沒有特別要求，關鍵看關係。有關係，什麼專業都可以進銀行。

(5)相關證書

比如會計師資格證、律師資格證等都很有用，面試時最好帶原件和影印件，以備不時之用。

11樓：匿名使用者

做到語言表達，態度禮儀。記得微笑之外。

還要看你面試什麼職位了。

即職位的專業程度。就是職位任職要求的幾個主要點。要有點想法，結合自己講出亮點來。

12樓：桂林閒人

有沒有關係，銀行可不是那麼好進的。

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