我想辭職卻猶豫不決，在職場中想辭職又猶豫不決，該怎麼做好呢？

1樓：匿名使用者

做事要把握關鍵點，你出來工作是為了這幾個錢還是這幾口氣？都不是，你該把你的焦點看在你如何規劃你的未來目標，你為了實現你的目標該如何做好計劃，學什麼、做什麼，目標多久做到什麼崗位，要明確列明和計劃好，然後自己考慮通過如何努力去逐步實現。

另外，別把自己視覺焦點看在小小的錢和簡單的關係。做事情一定要懂得吃虧（無論多做工作，還是多花錢，你都要主動去吃虧），只有你願意吃虧別人才願意和你交往。

時刻記住你的焦點是你要實現的目標，而不是通往目標的小小障礙。

2樓：匿名使用者

不建議現在辭職，很多人找不到比你現在好的待遇，跳槽不一定有合適的，跳槽頻繁也不好，你現在的想法每個人都會有，急不來的，只有穩步增長自己的能力，建議平時留意外面的招聘，看看自己的能力是否達到了，或還有哪些不足。我出去有競爭力嗎？就是說你工作一段時間，比剛畢業時增加了什麼技能或專長。

從中找到提公升的方向。

你思考下每天做的工作，到另家公司是否還能用得上，如果用不上，就說明你做的事情僅限與這個公司範圍內有用。

要有自己的職業規劃，就知道什麼時候可以換更好的平臺，什麼時候繼續鍛鍊自己。

在職場中想辭職又猶豫不決，該怎麼做好呢？

3樓：it鬼才

建議猶豫的時候多留幾天，努力觀察。如果你真的覺得不能再呆下去了，你就應該辭職。在權衡了乙份更昂貴工作的利弊之後，你可以辭職並找到乙份更好的工作。

如果現在不採取行動，那是因為行動還不夠或公司高管提供補償性加薪以留住你等不影響長期的因素，那就果斷行動，放眼未來。如果是乙個沒有準備好的新崗位，……對於這樣的情況，農民工必須儘快適應，因為這不是個案，而是普遍的問題。 2、如果沒有工作的打算，可以躺下來做點副業。

如果工作真的不滿意，可以暫時放下手頭的工作，做自己喜歡做的？事。比如分享自己在今日頭條的職場經歷和不愉快的經歷，看看自己……

4樓：匿名使用者

在職場工作中因為某些原因想辭職，這個原因是什麼，對其的影響有多大，比如涉及到一些薪水問題，這就已經到無法容忍的，水往低處流，人往高處走，或許這也是主導的原因，其他的或許後顧之憂，比如說新工作到底做的怎麼樣，這些都可能導致猶豫不決，那試著在工作中看看到底還有沒有繼續工作的理由，那從中能夠得到答案。

5樓：無級abc老師

你好，既然你下不了決心，說明你還沒有考慮好後路。既然如此，你就先不要辭職，好好的幹一段時間。什麼時候你真的幹不下去了，再考慮辭職。

6樓：匿名使用者

建議你猶豫的時候那就多呆幾天認真工作觀察下，如果實在覺得呆不下去在辭職。

7樓：暮光丶覲

在辭職之前你要找好乙個比現在的工作還好的，這樣你就不用猶豫了。

8樓：網友

既然你都想辭職了，那就果斷一點，把辭職報告交上去吧。

對於辭職，我猶豫不決怎麼辦？

9樓：信必鑫服務平臺

在權衡得失之後有價比更高的工作，大可以辭職然後換成乙份更好的工作。

如果現在沒有行動，系因為行動力不夠或者是公司高管開出補償性加薪挽留你等非影響長期的因素，那麼果斷行動，放眼未來。

如果是新崗位還沒有準備好，不能做到無縫銜接，那就等一段時間再行動。

拿到具備法律效力的職位邀約後再離職，起碼在公司公然毀約後能拿到補償。