1樓：歿歿丿歿噬丨
最簡單就是老師= =
不過要是行得通的話估計你也不會來問。
簡單點的話，就是平常人際關係搞好點。
人家也不會犯到你頭上。
額，最好該兇的時候要兇，這個才有威嚴把。
不要一副好欺負的樣子。
如果實在是不聽話的話，只要沒有太過於觸犯校規了，睜乙隻眼閉乙隻眼吧- -
2樓：情感導師球球
您好，您的問題我已經看到了，正在整理答案，請稍等一會兒哦～可以採取以下方法，提高自己的公信度：提高學習成績、搞好同學關係、起到帶頭作用、儲存熱情態度。1、提高學習成績既然是班長，那麼在班級裡就有一定的權力，同時也要有能力，這才能被同學們認可。
作為班長，學習成績一定要好，畢竟學生時代看重的還是學習成績。所以，認真對待學習取得好的成績。
2、搞好同學關係班長不僅要有管理能力，還需要與班級裡的同學搞好關係，受到同學們的歡迎，可以協調好各自之間的關係，這樣同學們會服從班長的指揮，更好的營造良好的學習氛圍。3、起到帶頭作用班裡或多或少都會有事情要做，打掃，參加學校組織的各種比賽，佈置學業任務等。作為班長要起到帶頭作用，給同學們做好示範，這樣才能讓同學更好完成學習等各種任務。
4、儲存熱情態度對待班級裡的每個同學要熱情，要平等，讓同學們可以感受作為班長的公平，即使與不喜歡的同學相處，打交道也要保持熱情，不能冷落，差別對待。這樣會被同學們反感的。
做班幹部的注意事項1、大力提高自己的能力對於班幹部們來說，應當在做好自己工作的同時，還應當學會創新思維，讓自己的工作更好開展，更能提高自身工作效率。而這也是自己的責任心的問題。學生們如果有了這種意識後，工作能力也會大大提高。
2、做好尺子工作中不可摻雜個人的感情，在工作中要有一把尺子，對每個學生都是一樣的，這樣學生才會信服他們，自己的工作也才會更好的開展，也才會贏得學生的尊重與喜歡，相反如果一味的偏向，根據自己的喜好對自己的朋友偏袒，這樣的幹部會受到學生的指責與不尊重的。
3樓：網友
不知道你是上幾年級 高中的話就只能私下和同學搞好關係 每個班裡都有那麼幾個能鬧的 把他們籠絡好其他人就好管了。
當班長的怎樣管理那些不服氣的同學？
4樓：
沒有規矩，不成方圓，國有國法，班有班規你可以先自己制定的一些規定，積極向上的，可以促進學習氛圍的然後你還要先和其他班委開個會，讓他們提出補充部分接著，你在整理出來最後，你開個班會，讓全班的人對班規進行審議通過制，在讓班級的其他學生進行補充，總結出來，張貼在教室前面，同時裡面要有獎懲制度，你大可以進行積分制度，到學期末的時候進行總評頒獎之類的，也可以岀些班費來值班獎品。
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